Le syndicat des cadres et agents de maîtrise dans les CCI et organismes affiliés. Ce blog est consacré à l'actualité des CCI
vendredi 18 décembre 2015
Non-dialogue social en Commission Paritaire régionale en Rhone Alpes
La déclaration liminaire des représentants CFE CGC et CGT du personnel de la CCI Rhône Alpes en CPR du 17 décembre 2015
mardi 8 décembre 2015
vendredi 4 décembre 2015
La CCI de demain a un an
En pleine période de licenciements à tout va .. le personnel des CCI découvre, PAR HASARD, "la CCI de demain a un an ", qui plus est !
Projet des Présidents, conçu sans son personnel ! Les présidents n'ayant pas jugé utile de l'associer à la cadence à laquelle ils s'en séparent ! et tout ce projet à mettre en marche dès le premier trimestre 2016 !
à télé charger ici
mercredi 2 décembre 2015
Le réseau des CCI à la Commission des Affaires Economiques de l'Assemblée Nationale
Les députés André Chassaigne et Marie Lou Marcel ont questionné la Ministre sur le devenir des personnels des CCI qui les inquiète
mardi 1 décembre 2015
RETRAITE GATE dans les CCI
Retraite gate dans les CCI
ou minoréés par plusieurs CCI
Cette enquête devra porter sur les anomalies avérées dans les paies de nombreux agents des CCI
- anomalies avérées sur ces cotisations retraite sur complémentaire T2 ARRCO non payées dans la paie des agents concernés
- anomalies dans les assiettes et la proratisation du plafond de la sécurité sociales pour les agents à temps partiel
- anomalies de paramétrage de la Paie dans les CCI régionales, paramétrage réalisé de façon variable d'une CCI territoriale à l'autre, au sein d'une même région, pour un même public.
- ...
lésant les droits à la retraite des Cadres et assimilés cadres :
Prenez vos bulletins de paie depuis plusieurs années. Si une ligne ARRCO tranche 2 (ou B) figure avec un taux employeur + salarié total de 6.25%, vous n'êtes pas concerné.
Si cette ligne n'existe pas, ou le taux inférieur, votre CCI devra expliquer pourquoi elle n'a pas cotisé. Peut être a-t-elle de bonnes raisons. Il faut remonter à 1997 ou 1999.
LA LIGNE CORRECTEMENT RENSEIGNEE : 2.08 % pour la part salariale et 4.17 % pou la part patronale sur la tranche 2
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